“兴之所向”,竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟兴业银行泉州分行,共筑兴业,共同发展。
招聘对象
境内外高校2021年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应能在2021年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证、就业报到证;境外院校毕业生应为2020年1月1日至2021年6月30日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准),并能够在2021年7月31日前获得国家教育部学历学位认证。
招聘岗位
管理培训生岗位
培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向人才的梯队储备。新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位。
金融科技类岗位
培养目标为信息科技、网络金融等方向金融科技人才的梯队储备。新员工录用后,原则上先安排至营业网点进行一-定期限的培养锻炼,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,聘入相关条线从事软件开发、信息安全、大数据分析、互联网金融等相关岗位。
市场营销类岗位
培养目标为企业金融、零售金融等方向营销人才的梯队储备。新员工录用后,原则上先安排至营业网点进行一-定期限的培养锻炼,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,聘入相关条线从事客户拓展、关系维护及产品销售等相关岗位。
运营支持类岗位
培养目标为柜面运营、支付结算、现金出纳、反洗钱等运营人才梯队储备。新员工录用后,经过系统化培训,原则上均安排在营业网点一线柜台培养锻炼。表现优秀者,可根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,有机会晋升至分行作业中心、会计主办或中后台管理岗,并可获得网点储备会计暨合规主管竞聘和培养机会。
具体岗位职责详见兴业银行招聘网站发布的相关招聘职位信息。
招聘地点
泉州分行所辖分支机构(泉州地区)。
应聘条件
大学本科及以上学历,经济类、金融类、财会类、法律类及信息技术类等专业优先。
遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。
一般应通过大学英语四级或以上考试。
具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力。
身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2013年修订)的相关规定。
符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
招聘程序
网申报名-简历初选-笔试-面试-体检-录用
应聘方式
报名统一采用在线网申的形式,应聘者通过兴业银行招聘网站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号,按要求注册、填写简历、职位申请。
本次招聘发布有效期至2021年5月1日。
兴业银行招聘:https://zhaopin.cib.com.cn/